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马士基:建议客户在该日期前提取重箱并归还空箱
日前,马士基发布国际码头工人协会(ILA)和美国海事联盟(USMX)谈判的最新消息。

马士基称:“截至目前,谈判没有任何新进展。”考虑到当前的谈判情况,马士基强烈建议客户,2025年1月15日前,在美国东海岸和墨西哥湾码头,提取重箱并归还空箱。


马士基预警公告


马士基解释称,这一措施将有助于降低码头罢工风险带来的影响。该公司还强调,正在积极制定应急计划。

值得注意的是,为应对美国东海岸和墨西哥湾码头工人罢工的潜在风险,部分班轮公司近期宣布收取相关附加费。

2024年12月24日,赫伯罗特发布公告称,将收取停工附加费(WDS)和目的港停工附加费(WID)。不过,该费用只有在发生供应链中断(disruptions)时才会收取。同时,这一费用仅对2025年1月20日当天或之后完成闸口作业的货物产生影响,不适用于2025年1月20日前已经在航途中或完成闸口作业的集装箱。

此外,以星日前也宣布将对所有进出美国东海岸和墨西哥湾码头的货物,收取罢工附加费(Strike Surcharge),2025年1月10日(进港日期)起实行,收费标准为1000美元/TEU、2000美元/FEU。


马士基建议客户在1月15日前提取重箱并归还空箱


据了解,因ILA和USMX间的劳资矛盾,ILA于美东时间2024年10月1日举行了大罢工,涉及美东及墨西哥湾的36个港口、50000名码头工人。这也是自1977年以来ILA的首次罢工。

最终,USMX做出让步,就ILA成员的薪资达成初步协议,工资将在6年内增长61.5%,同时将主合同延长至2025年1月15日。不过,对于敏感的码头自动化等问题,当时并未作出决议。

之后,双方进行了多次谈判,但并未就码头自动化问题达成共识,ILA甚至表示“谈判破裂”。ILA强调,工会将继续努力以争取“一份公平的合同”,罢工是最后的手段。

不少业内人士认为,如果资方不就码头自动化做出让步,ILA在2025年1月再次罢工的可能性极高。
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